Fachkärfte Vital

Zum Projekt:

Mit der ESF-Initiative „Fachkräfte sichern: weiter bilden und Gleichstellung fördern“ (Sozialpartnerrichtlinie) soll über eine Erhöhung der Weiterbildungsbeteiligung von Beschäftigten und eine Stärkung der Gleichstellung von Männern und Frauen im Arbeitsleben die Anpassungs- und Wettbewerbsfähigkeit von Betrieben gestärkt und die Beschäftigungsfähigkeit von ArbeitnehmerInnen und Arbeitnehmern erhöht werden.

Ziele sind neben der Etablierung systematischer Personalentwicklung und Weiterbildungsstrategien in den Unternehmen auch die Verbesserung der Aufstiegs- und Karrierechancen von Frauen sowie die Erhöhung der qualifikationsgerechten Erwerbsbeteiligung von Frauen.

BBW beteiligt sich seit 01.07.2019 mit dem Qualifizierungsangebot „Fachkräfte Vital“ an dieser Fachkräfte-Initiative des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales.

Grundidee:

Lebenslanges Lernen und Chancengleichheit als zentrales Instrument zur Bewältigung der Fachkräfteprobleme im Zuge von demografischer Entwicklung, Digitalisierung und Globalisierung.

Verbindliche gemeinsame Gestaltung der Personalentwicklung durch unternehmerische EntscheiderInnen und MitarbeiterInnen.

Stärkung der Handlungskompetenz betrieblicher Akteure zur Förderung der Chancengleichheit von Frauen und Männern auch im Hinblick auf die Überwindung von Rollenstereotypen.

Ich bin Ihre Ansprechpartnerin
Marit Rettel
Projektentwicklung
03491 42 99 118
Ich bin Ihr Ansprechpartner
Georg Tobies
Betriebsberater
03491 42 99 100
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